Кадровые основы повышения эффективности реализации властной миссии российского государства

Шохакат Маргосовна Атоян , Крицкая Анна Александровна

Аннотация

В статье анализируются проблемы связанные с кадровыми основами повышения эффективности реализации властной миссии российского государства. Одной из проблем реализации единообразной кадровой политики является гетерогенность российского социума. Для построения сильного российского государства, эффективно реализующего свою властную миссию, необходимо внедрение научных подходов к управлению профессиональным трудом кадрового потенциала.

Ключевые слова

Выпуск 2013 No. 4 (37)

Информация о статье
  • Просмотры: 288
Авторы
Распространение

Лицензия Creative Commons

Материалы издания доступны по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная

Популярные статьи

ИСТОРИЯ И СОВРЕМЕННОСТЬ В РАЗВИТИИ МЕЖДУНАРОДНОГО ТРАНСПОРТНОГО КОРИДОРА «СЕВЕР - ЮГ» Выпуск 2022 No. 1 (70)
КОНЦЕПЦИЯ РАЗВИТИЯ ЭЛЕКТРОННОЙ ДЕМОКРАТИИ В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ: ОСОБЕННОСТИ И ПЕРСПЕКТИВЫ Выпуск 2022 No. 1 (70)
КАСПИЙ: «ОЗЕРО НАДЕЖДЫ» ИЛИ МОРЕ ПРОБЛЕМ? (МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ЗАМЕТКИ НА ТЕМУ ПРИКАСПИЙСКОГО СОТРУДНИЧЕСТВА) Выпуск 2003 No. 3
РЕКОНЦЕПТУАЛИЗАЦИЯ СУБЪЕКТА И КРИТИКА ПРОСВЕЩЕНИЯ Выпуск 2022 No. 1 (70)
ЭКОЛОГИЧЕСКИЙ КРИЗИС, ИЛИ ПРИЧИНЫ ИСТОЩЕНИЯ РЫБНЫХ РЕСУРСОВ В ВОЛГО-КАСПИЙСКОМ БАССЕЙНЕ В КОНЦЕ XIX - НАЧАЛЕ XX В Выпуск 2022 No. 1 (70)